Какие выплаты положены матери-одиночке от государства? Право на жилищные льготы и дополнительный отпуск

Льготы и пособия матерям одиночкам в Украине в 2019

Какие выплаты положены матери-одиночке от государства? Право на жилищные льготы и дополнительный отпуск

Во многих странах мать-одиночка имеет право на льготы; Украина не является исключением. Из данного материала вы узнаете, на что может рассчитывать одинокий родитель, кого относят к данному статусу, возможно ли получить жилье, денежное пособие, каков его размер и другие ответы на вопросы, затрагивающие данную тему.

Кто получает этот статус?

Прежде чем узнать, какие льготы матерям-одиночкам положены, необходимо разобраться, кого можно называть данным термином. Согласно законам Украины, на льготы и пособия могут претендовать следующие граждане:

  • Родители или усыновители, не состоящие в браке. При этом должно быть свидетельство о рождении, в котором в одной из граф, указывающих родителей, будет стоять прочерк; неважно, какой страной было выдано само свидетельство.
  • Стоит заметить, что на аналогичные льготы может претендовать и одинокий отец, например, в случае смерти одного из супругов. Однако пособие будет выплачиваться, только если отсутствует социальная пенсия или пособие, которое назначают при потере кормильца.

Какие положены льготы матерям-одиночкам в 2019?

В первую очередь льготы матерям-одиночкам в Украине касаются труда и налогообложения. Если одинокому родителю требуется отпуск, работодатель не имеет права отказывать, выбор даты также принадлежит матери одиночке.

Обратите внимание на то, что, кроме стандартного отпуска, длина которого 24 дня, такой работник имеет право на дополнительный отпуск в 10 дней, при этом он будет оплачиваться.

Кроме этого, работнику должны предоставляться выходные в случае, если он их потребует по болезни ребенка.

Максимальный срок дополнительного отпуска может составлять 17 дней. Сумма дней отпуска в целом не может превышать 41, если какая-то часть отпуска использована не была, она не пропадает, а переходит на следующий год, соответственно, количество дней будет увеличено на это число.

Также существуют специальные выплаты для матерей-одиночек.

Можно ли уволить?

Трудовой Кодекс гарантирует сохранение рабочего место за таким сотрудником. Уволить мать-одиночку по сокращению или воле работодателя нельзя. Сделать это можно, только обратившись через суд, который с большой долей вероятности будет на ее стороне, кроме того, сама процедура достаточно длительная и сложная.

Льготы матери-одиночки гарантируют защиту от увольнения даже при закрытии места, где сотрудник работал. В случае банкротства или закрытия предприятия работодателю придется выплачивать зарплату еще три месяца.

Если работник найдет новое место работы раньше, выплаты прекращаются. Максимальный их срок – 3 месяца. Нельзя привлекать такого сотрудника к сверхурочным работам, кроме того, рабочий день при наличии уважительной причины может быть сокращен до 4 часов.

Однако работодатель имеет право снизить и зарплату пропорционально отработанному времени.

Если ребенку меньше 14 лет, родитель вправе требовать смещения начала рабочего дня на час или договориться с работодателем, чтобы тот смог поставить более удобный график работы.

Также рекомендуем ознакомиться с методом расчета декретных выплат.

Двойной налоговый вычет

Подоходный налог уменьшается. Дело в том, что из месячной зарплаты будет вычтена сумма причитающейся льготы (начисляется 150%), налог высчитывается уже с оставшейся зарплаты, за счет чего и снижается его размер.

Субсидия будет выплачиваться, если у матери одиночки имеется свидетельство о рождении, выданное Украиной или аналогичным документом, выданным другим государством, где сведения об отце ребенка отсутствуют.

Теряет ли мать-одиночка льготы при вступлении в брак?

Льготы будут сохраняться за одиноким родителем до тех пор, пока новый супруг или супруга не усыновит детей официально. Распространяется это правило только на детей, которые уже были у родителя-одиночки до нового брака.

Если женщина имеет сожителя, с которым ведет совместное хозяйство, снимает квартиру или проживает вместе в собственном жилье, при этом у них есть совместно нажитые дети, она не вправе претендовать на пособия и прочие льготы, положенные одиноким родителям, даже если брак с таким мужчиной заключен не был.

Предусмотрены ли льготы для матерей-одиночек в 2019 году, если их дети находятся на гособеспечении?

Если ребенок содержится в интернате, то мать не может рассчитывать на льготы, так как не занимается его воспитанием и содержанием, однако такие дети могут возвращаться домой на летние каникулы.

В этом случае мать или отец могут получить пособие, которое будет выплачено за то время, которое ребенок находился дома, в полном размере.

Для получения такого пособия потребуется справка из учебного государственного учреждения-интерната о том, что на момент летних каникул ребенок был снят с государственного учета.

В какой орган обращаться?

Мать-одиночка льготы и пособия получает не автоматически. Для того чтобы такое право появилось, необходимо собрать определенные документы и обратиться в соответствующий государственный орган.

Занимаются оформлением пособий и льгот не только органы социальной защиты, но и труда. Чаще всего документы подаются по месту, где зарегистрирован такой родитель. Однако можно подать их и там, где вы проживаете фактически, но для этого понадобится раздобыть справку об отказе выдать соответствующим органом пособие там, где вы зарегистрированы.

Какие предусмотрены льготы при поступлении в детский сад?

В этом случае законом предусматривается два следующих преимущества:

  • Отдать ребенка в детсад можно, воспользовавшись специальной очередью для льготников, это поможет гарантированно получить место в учреждении.
  • Оплата пребывания ребенка в садике проходит по сниженным тарифам.

Источник: https://www.kredit-ok.com/lgoty-materyam-odinochkam-v-ukraine/

ЛЬГОТЫ, ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ОДИНОКИМ МАТЕРЯМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ

Какие выплаты положены матери-одиночке от государства? Право на жилищные льготы и дополнительный отпуск

ОДИНОКИМ МАТЕРЯМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮСЛУЖБУЕ.А. СТРЕНИНАЕ.А. Стренина,юрисконсульт управления ФСБ России,капитан юстиции.

Социально-экономические реформы,проводимые в стране, непосредственнымобразом затронули женщин, а они составляют53% населения Российской Федерации .

Проводимые исследования показывают, чтоженщины составляют большинство срединизкооплачиваемых, малообеспеченных, атакже безработных граждан, они в первуюочередь ощущают неравенство возможностейпри трудоустройстве . Таким образом,можно говорить об определеннойдискриминации женщин в сфере занятости.

Безработица женщин затронула в большинствеслучаев не работниц неквалифицированногоручного труда, а женщин — специалистов ислужащих. Среди безработных число женщин свысшим образованием составляет 69%, а сосредним специальным образованием — 74%. Средибезработных одиноких родителей женщинысоставляют 90% .

Вместе с этимсоциально-экономическая ситуация в странестала базой для развития новых тенденций. Кновым явлениям относится также и притокженщин на военную службу. Это связано срядом причин: ухудшением демографическойситуации в стране, массовыми увольнениямивоеннослужащих, некомплектом воинскихчастей и подразделений.

С другой стороны, вусловиях социальной напряженностипоступление на военную службу по контрактупомогает женщинам решить многиематериальные проблемы. Особенно социальнонезащищенными являются одинокие женщины,имеющие детей, — матери-одиночки. ———————————

См.: Апарина А.В.Благо ли — феминизация армии? // Пограничник.1999. N 10. С. 66.
См.: Там же.

Проблемы женской безработицы в России:Материал Федеральной службы занятости. С. 2,3.Женщинам, поступающим на военнуюслужбу, гарантируется предоставлениельгот, включая оплачиваемый отпуск побеременности и родам, стабильное денежноесодержание, возможность решить жилищныепроблемы, сделать карьеру.

Цель настоящейстатьи — рассказать о льготах, гарантиях икомпенсациях, предоставляемыхженщинам-военнослужащим, являющимсяматерями-одиночками. Женщины-военнослужащие, помимоустановленных для всех военнослужащихпреимуществ, пользуются льготами,гарантиями и компенсациями,предусмотренными законодательными иподзаконными нормативными актами об охранесемьи, материнства и детства в соответствиис п.

9 ст. 10 Федерального закона «О статусевоеннослужащих». В целях реализациигосударственных интересов по охране семьи,материнства и детства развитиезаконодательства направлено на улучшениесоциально-правового положения одинокихматерей.

В соответствии с действующимзаконодательством женщина признаетсяодинокой матерью в случае, если всвидетельстве о рождении детей отсутствуетзапись об отце ребенка или записьпроизведена в установленном порядке поуказанию матери, а также при усыновленииребенка женщиной, не состоящей в браке.

Женщина утрачивает статус одинокой материпри вступлении в зарегистрированный брак,усыновлении ее ребенка, а также в случае,если лицо, от которого мать родила ребенка,признано в установленном порядке отцомребенка.

Льготы и преимущества,предоставляемые одиноким матерям,проходящим военную службу по контракту,можно разделить на: льготы по прохождениювоенной службы; льготы по охране здоровья имедицинской помощи; налоговые льготы;льготы в области жилищного права; денежныевыплаты. Рассмотрим каждый вид льгот,гарантий и компенсаций. Льготы попрохождению военной службы.

Законодательством предусмотрены гарантиипри поступлении на военную службу поконтракту (запрещается отказывать взаключении контракта о прохождении военнойслужбы, мотивируя отказ беременностью илиналичием ребенка) и от необоснованныхувольнений одиноких матерей, проходящихвоенную службу по контракту. В соответствиис п. 25 ст.

34 Положения о порядке прохождениявоенной службы, утвержденного УказомПрезидента Российской Федерации от 16сентября 1999 г.

N 1237, не допускаетсяувольнение с военной службы одинокихматерей, имеющих детей в возрасте до 14 лет(детей-инвалидов или инвалидов с детства додостижения ими возраста 18 лет), кромеслучаев, когда увольнение осуществляетсяпо их желанию или когда военнослужащиеподлежат увольнению с военной службы последующим основаниям: — по достижениипредельного возраста пребывания на военнойслужбе (для военнослужащих женского полапредельный возраст пребывания на военнойслужбе устанавливается 45 лет); — посостоянию здоровья — в связи с признаниемвоеннослужащей-женщины военно-врачебнойкомиссией не годной к военной службе; -по состоянию здоровья — в связи с признаниемвоенно-врачебной комиссией ограниченногодным к военной службе военнослужащегоженского пола, проходящего военную службупо контракту на воинской должности, длякоторой штатом предусмотрено воинскоезвание старшины или главного корабельногостаршины включительно; — в связи слишением воинского звания; — в связи свступлением в законную силу приговора судао назначении военнослужащему женского поланаказания в виде лишения свободы; — всвязи с отчислением из военногообразовательного учрежденияпрофессионального образования. Кльготам по прохождению военной службыотносятся также льготы по предоставлениюотпусков. Одинокая мать, воспитывающаяребенка в возрасте до 14 лет, имеет право напредоставление основного отпуска по еежеланию в удобное для нее время (п. 12 ст. 29Положения о порядке прохождения военнойслужбы). По мнению автора, в целяхобеспечения постоянной боевой готовностивоинской части это право целесообразноучитывать при составлении плана отпусков. На практике нередко возникают трудностис применением нормы, содержащейся в ст. 263Трудового кодекса Российской Федерации опредоставлении дополнительных отпусков:»Работнику, имеющему двух или более детей ввозрасте до четырнадцати лет, работнику,имеющему ребенка-инвалида в возрасте довосемнадцати лет, одинокой матери,воспитывающей ребенка в возрасте дочетырнадцати лет, отцу, воспитывающемуребенка в возрасте до четырнадцати лет безматери, коллективным договором могутустанавливаться ежегодные дополнительныеотпуска без сохранения заработной платы вудобное для них время продолжительностьюдо 14 календарных дней. В этом случаеуказанный отпуск по заявлениюсоответствующего работника может бытьприсоединен к ежегодному оплачиваемомуотпуску или использован отдельно полностьюлибо по частям. Перенесение этого отпускана следующий рабочий год не допускается».Военнослужащие женщины пользуютсяльготами, гарантиями и компенсациями всоответствии с законодательством об охранесемьи, материнства и детства. Однако всоответствии с требованиями данной статьитакие отпуска устанавливаютсяколлективным договором (а военнослужащие всоответствии с действующимзаконодательством не заключаютколлективных договоров), предоставляютсябез сохранения заработной платы (что такжене предусмотрено законодательством остатусе военнослужащих). Таким образом,предоставление указанных дополнительныхотпусков военнослужащим в настоящее времяне представляется возможным, так какмеханизм реализации указанной нормынедостаточно нормативно определен.

Одинокой матери, проходящей военную службупо контракту, для ухода задетьми-инвалидами и инвалидами с детства додостижения ими возраста 18 летпредоставляются четыре дополнительныхвыходных дня в месяц (в соответствии с п. 2ст. 32 Положения о порядке прохождениявоенной службы). Указанные выходные днипредоставляются в календарном месяце по еерапорту на основании справки органовсоциальной защиты населения обинвалидности ребенка с указанием, чторебенок не содержится в специализированномдетском учреждении (принадлежащем любомуведомству) на полном государственномобеспечении , при документальномподтверждении расторжения брака междуродителями ребенка-инвалида, а такжесмерти, лишения родительских прав одного изродителей и в других случаях отсутствияродительского ухода и оформляются приказомпо воинской части. ———————————

Детские дома-интернаты на условияхпяти-шестидневного пребывания в неделю кспециализированным детским учреждениям сполным государственным обеспечением неотносятся (Постановление Министерстватруда Российской Федерации и Фондасоциального страхования РоссийскойФедерации «Об утверждении разъяснения «Опорядке предоставления и оплатыдополнительных выходных дней в месяцодному из работающих родителей (опекунов,попечителей) для ухода задетьми-инвалидами» от 4 апреля 2000 г. N 26/34).Льготы по охране здоровья и медицинскойпомощи одиноким матерям, проходящимвоенную службу по контракту,предоставляются в соответствии со ст. 22Закона Российской Федерации «Основызаконодательства Российской Федерации обохране здоровья граждан» от 22 июля 1993 г. N5489-1. Одинокой матери в интересах леченияребенка предоставляется право находитьсявместе с ним в больничном учреждении втечение всего времени его пребываниянезависимо от возраста ребенка. В этомслучае ей выдается листокнетрудоспособности для предоставления поместу службы. Семьи, имеющие детей (впервую очередь неполные, воспитывающиедетей-инвалидов), имеют также право нальготы в области охраны здоровья граждан,установленные законодательствомРоссийской Федерации, республик в составеРоссийской Федерации и правовыми актамиавтономной области, автономных округов,краев, областей, городов Москвы иСанкт-Петербурга. Денежные выплатыодиноким матерям и детям выплачиваются вразмерах и порядке, определенныхФедеральным законом «О государственныхпособиях гражданам, имеющим детей» от 19 мая1995 г. N 81-ФЗ и Постановлением ПравительстваРоссийской Федерации «Об утвержденииПоложения о порядке назначения и выплатыгосударственных пособий гражданам, имеющимдетей» от 4 сентября 1995 г. N 883. Это: -пособие по беременности и родам; -единовременное пособие женщинам, вставшимна учет в медицинских учреждениях в ранниесроки беременности; — единовременноепособие при рождении ребенка; -ежемесячное пособие на период отпуска поуходу за ребенком до достижения им возрастаполутора лет; — ежемесячное пособие наребенка. На государственные пособия,выплачиваемые одиноким матерям, не можетбыть обращено взыскание в порядкеисполнительного производства (на основаниип. 3 ст. 69 Федерального закона «Обисполнительном производстве» от 21 июля 1997 г.N 119-ФЗ). Кратко рассмотрим указанныепособия. 1. Пособие по беременности иродам выплачивается женщинам, проходящимвоенную службу по контракту, в размереденежного довольствия за период отпуска побеременности и родам продолжительностьюсемьдесят (в случае многоплоднойбеременности — восемьдесят четыре)календарных дней до родов и семьдесят (вслучае осложненных родов — восемьдесятшесть, при рождении двух или более детей -сто десять) календарных дней после родов. 2. Право на единовременное пособиедополнительно к пособию по беременности иродам в размере 300 руб. имеют женщины,вставшие на учет в медицинских учрежденияхв ранние сроки беременности (до двенадцатинедель). 3. Единовременное пособие прирождении ребенка в размере 4500 руб.назначается и выплачивается одинокойматери, проходящей военную службу поконтракту, по месту службы послепредъявления заявления о назначении этогопособия, а также справки о рождении ребенка,выданной органами загса. 4. Ежемесячноепособие на период отпуска по уходу заребенком до достижения им возрастаполутора лет выплачивается одинокимматерям в размере 500 руб. независимо отчисла детей, за которыми осуществляетсяуход, со дня предоставления отпуска поуходу за ребенком по день исполненияребенку возраста полутора лет. Если впериод нахождения женщины в отпуске поуходу за ребенком до достижения им возрастаполутора лет наступает отпуск побеременности и родам, женщина имеет правовыбора одного из двух выплачиваемых впериоды соответствующих отпусков видовпособий.

5. Ежемесячное пособие наребенка до достижения им возрасташестнадцати лет (на учащегосяобщеобразовательного учреждения — доокончания им обучения, но не более чем додостижения им возраста восемнадцати лет) всемьях, имеющих размер среднедушевогодохода, дающий право на получение этогопособия в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации в размере 70 руб.,увеличивается на 100% на детей одинокихматерей. ———————————

Порядок расчета величины среднедушевогодохода определен Федеральным законом «Опорядке учета доходов и расчетасреднедушевого дохода семьи и доходаодиноко проживающего гражданина дляпризнания их малоимущими и оказания имгосударственной социальной помощи» от 5апреля 2003 г. N 44-ФЗ.Ежемесячное пособие наребенка в повышенном размере на детейодиноких матерей назначается ивыплачивается: а) если в свидетельствео рождении детей отсутствует запись об отцеребенка или запись произведена вустановленном порядке по указанию матери.При вступлении одинокой матери в брак заней сохраняется право на получение вповышенном размере ежемесячного пособия надетей, родившихся до вступления в брак; б) при усыновлении ребенка женщиной, несостоящей в браке, начиная с месяца, вкотором она записана в книге записей актовгражданского состояния в качестве матери; в) при передаче в установленном порядкедетей одинокой матери на воспитаниеопекуну или попечителю (вследствие смертиматери, ее болезни и по другим причинам). Ежемесячное пособие на ребенка вповышенном размере на детей одинокихматерей не назначается и не выплачивается,если лицо, от которого мать родила ребенка,признано в установленном порядке отцомребенка или если ребенок усыновлен привступлении матери в брак. В случаеустановления отцовства и внесения сведенийоб отце в актовую запись о рождении ребенкаорганы загса сообщают органу социальнойзащиты населения по месту жительстваматери о внесении соответствующихизменений. Для назначения вышеуказанногоежемесячного пособия одинокая мать,проходящая военную службу по контракту,обращается в орган социальной защитынаселения по месту жительства ипредставляет следующие документы: -заявление в письменной форме о назначенииежемесячного пособия на ребенка суказанием в нем сведений о доходах семьи; — копию свидетельства о рожденииребенка; — справку с места жительстваребенка о совместном его проживании сматерью; — справку об учебе вобщеобразовательном учреждении ребенка(детей) старше шестнадцати лет; -справку из органов загса об основаниивнесения в свидетельство о рождениисведений об отце ребенка.

Льготы вобласти жилищного права для одинокихматерей предусмотрены Жилищным кодексомРСФСР. В соответствии с п. 8 ст. 36 этогоКодекса нуждающиеся в улучшении

Источник: https://www.lawmix.ru/comm/3495

Мать-одиночка: какие выплаты и дополнительные меры поддержки положены по действующему законодательству?

Какие выплаты положены матери-одиночке от государства? Право на жилищные льготы и дополнительный отпуск

Современная демографическая ситуация в России складывается таким образом, что при росте рождаемости, отчетливо фиксируемым на территории практически всех регионов, количество матерей, которые воспитывают одного или нескольких детей без какой-либо помощи их биологических отцов или усыновителей, также постоянно увеличивается. А в силу того, что воспитание ребенка – достаточно трудоемкий и сложный процесс, приходится говорить о том, что государство всячески должно поддерживать таких матерей, в том числе предоставляя им различные льготы и субсидии.

Какие выплаты положены одиноким матерям, и каким образом влияет на их получение количество детей, а также состояние их здоровья?

Законодательное регулирование

Порядок предоставления выплат, которые используются для поддержания материального положения матерей-одиночек, в настоящее время регулируется целым рядом нормативных актов как федерального, так и регионального значения.

В первую очередь, речь идет о предоставлении выплат, предусмотренных федеральным законодательством. В части их регулирования следует рассматривать Федеральный закон за номером 81-ФЗ, принятый 19 мая 1995 года. В рамках данного закона регулируются выплаты, которые предоставляются всем категориям граждан Российской Федерации, воспитывающих родных или приемных детей.

Если вы хотите узнать, как в 2019 году решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

  • Москва: +7 (499) 110-86-72.
  • Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57.

Отдельно в рамках данного нормативного акта регулируются также и вопросы материального содержания матерей-одиночек, воспитывающих детей, которых такие матери родили самостоятельно или усыновили без помощи супруга.

В том случае, если идет речь о предоставлении льгот и субсидий при оплате коммунальных услуг, то их порядок регламентирован на основании соответствующих положений Жилищного Кодекса и принятых на региональном уровне нормативных актов.

Необходимость не федерального, а регионального регулирования вопроса предоставления выплат одиноким матерям, обусловлена тем, что такие льготы и выплаты предоставляются исключительно на региональном уровне, а их размер и порядок предоставления основывается на состоянии бюджета конкретного региона.

Таким образом, в подавляющем большинстве случаев решение о тех или иных выплатах принимается на уровне регионов, чем и обусловлено двойное регулирование данного вопроса с точки зрения действующего законодательства.

Выплаты со стороны государства в сфере предоставления льгот или компенсаций за их использование

Размер данного пособия варьируется в зависимости от того, следует ли считать воспитываемого ребенка у такой матери инвалидом или он здоров.

Так, если ребенок страдает каким-либо заболеванием, которое, с медицинской точки зрения, обязывает к присвоению той или иной группы инвалидности, то размер пособия составит порядка двенадцати-пятнадцати тысяч рублей, если медицинской группы инвалидности не присвоено, то размер пособия не превысит шести тысяч рублей.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

  • Москва: +7 (499) 110-86-72.
  • Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57.

Для матери-одиночки есть еще один вариант расчета пособия на ребенка, а именно для тех семей, чей доход ниже прожиточного минимума. Для таких семей выплата на ребенка составляет пятнадцать тысяч в месяц, если ребенок не достиг возраста трех лет, и шесть тысяч, если ребенок перешагнул границу трехлетнего возраста, но не достиг восемнадцати лет.

Так как стоимость продуктов питания постоянно растет, то в некоторых регионах для одиноких матерей предусмотрен еще один вид выплат – ежемесячная компенсация роста стоимости продуктов в размере шестисот семидесяти пяти рублей.

Для Москвы и Московской области на уровне принятых нормативных актов установлена также и еще одна компенсация, которая выплачивается для сокращения разрыва в росте общей стоимости жизни.

Ежемесячно такая компенсация составляет порядка семисот пятидесяти рублей для тех женщин, которые получают пособие на ребенка до восемнадцати лет, и порядка трехсот рублей для тех женщин, которые такое пособие не получают.

Среди предоставляемых матерям-одиночкам льгот следует учитывать также и еще одну категорию, а именно льготы налогового характера. Они предоставляются тем матерям-одиночками, чей суммарный заработок за последний год превысил триста пятьдесят тысяч рублей (то есть среднемесячный заработок должен равняться примерно тридцати тысячам рублей).

В этом случае мать-одиночка вправе оформить двойной налоговый вычет, который сохраняется за такой сотрудницей вплоть до достижения ребенком возраста восемнадцати лет, а если он учится на очной форме в высшем учебном заведении, то до возраста ребенка в двадцать четыре года. Это означает, что часть доходов матери, а именно в размере одной тысячи четырехсот рублей на первого и второго ребенка и в размере трех тысяч рублей на третьего и последующего не будет облагаться подоходным налогом, обязательным к отчислению.

Если региональное законодательство установило соответствующий механизм в плане выплаты компенсаций за пользование учреждениями дополнительного образования, то к остальным выплатам мать-одиночка имеет право получить также компенсацию в размере до тридцати процентов за посещение различных кружков ее ребенком. Но такая выплата положена не на всех детей, а только на тех, в отношении которого установлен статус его матери как одиноко воспитывающей своего ребенка.

Такой же механизм используется и для оплаты детского сада. Однако в большинстве случаев происходит использование такими женщинами скидки в размере пятидесяти процентов вместо возможного получения компенсации.

В том случае, если ребенок, которого воспитывает одинокая мать, нуждается в лекарственных средствах, женщина может приобрести такие лекарства из рекомендованного списка Министерства здравоохранения со скидкой до пятидесяти процентов.

Если скидка не была по каким-то причинам предоставлена (например, в данной аптеке или аптечной сети закончились квоты на приобретение лекарственных средств), женщина вправе рассчитывать на получение компенсации от государства на основании предоставленных документов в органы социальной защиты населения.

Но приобретение таких лекарственных средств должно быть подтверждено с точки зрения медицинской необходимости (то есть за простую скупку лекарств «чтобы было» государство никакие компенсации выплачивать не будет).

Выплаты и компенсации в жилищной сфере

Получить бесплатно жилье на основании принадлежности к неполной семье у матери-одиночки не получится, так как на федеральном уровне соответствующие программы используются только для тех семей, которые подтвердили свой статус малоимущих либо нуждаются в срочном улучшении жилищных условий по каким-либо другим причинам.

Например, если ребенок является инвалидом или семье приходится проживать совместно с человеком, который болен психически или физически, и такое проживание чревато угрозами жизни и здоровью ребенка и его матери.

Однако государство предоставило возможность регионам принимать решение о том, какие выплаты может получить мать-одиночка в жилищной сфере. При этом регламентации на уровне регионов подверглась не только сфера улучшения жилищных условий, но также и получение субсидий и компенсаций на оплату коммунальных услуг.

Одинокая мать может либо отказаться полностью, либо оплачивать и получать компенсацию за вывоз мусора и твердых бытовых отходов, если она проживает с ребенком, не достигшим возраста полутора лет, в многоквартирном доме.

В некоторых регионах мать-одиночка, независимо от количества детей, до достижения ими возраста трех лет получает скидку до пятидесяти процентов на оплату коммунальных услуг.

В том случае, если неполная семья носит еще и статус малоимущей, то скидка по решению региональных или местных властей может быть сохранена до достижения воспитываемым ребенком, в отношении которого установлен такой статус, возраста семи лет.

В том случае, если мать-одиночка и воспитываемый ею ребенок разнополые, а мать не достигла возраста тридцати пяти лет, они имеют право на получение субсидии или жилья, но только если смогут подтвердить необходимость улучшения существующих у них жилищных условий. В противном случае максимальная помощь от государства, на которую они могут рассчитывать – это помощь в государственном софинансировании приобретенного в ипотеку жилья.

В некоторых случаях одинокие матери могут рассчитывать на дополнительные выплаты от своего работодателя, которые будут перечисляться таким женщинам из имеющихся специальных фондов, рассчитанных на поддержку людей, оказавшихся в сложной жизненной ситуации.

Положен ли дополнительный отпуск матери-одиночке, и каковы условия его предоставления?

Трудовой Кодекс, как и многие другие нормативные акты, становится на сторону одинокой матери, в том числе в защите ее права на отдых при осуществлении трудовой деятельности.

При этом то, обучается ли такой ребенок на очной форме обучения в учебном заведении высшего профессионального образования или нет, роли играть не будет – как только ребенку исполнится восемнадцать лет, у матери прекращает действовать право на получение дополнительного отпуска.

Если ребенку по медицинским показаниям не установлена инвалидность, то дополнительный отпуск, который будет оформлять его мать, будет предоставлен ей без сохранения заработной платы.

Такое же правило действует и в отношении дополнительных выходных. Получить их в количестве четырех штук в месяц с сохранением заработной платы может только та одинокая мать, которая воспитывает ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет. В остальных случаях выходные могут быть предоставлены в любом количестве в удобное для женщины время, но на бесплатной основе.

Количество женщин, воспитывающих своих детей в одиночестве, в настоящее время постоянно растет.

В силу того, что далеко не всегда их материальное положение оставляет желать лучшего, государство разработало и активно реализует различные программы помощи таким женщинам.

В первую очередь, это система выплат и компенсаций, которые призваны улучшить материальное положение таких женщин, поднять их уровень жизни, который нередко серьезно ниже существующего прожиточного минимума.

Для того чтобы такая поддержка имела место быть, государство реализует систему льгот и компенсационных выплат, которые позволяют снизить некоторые расходы таких женщин, а также предоставить им возможность хотя бы частично обеспечивать нужды и интересы своих детей за счет государства. Однако получение таких льгот и выплат всегда сопряжено с обязательным подтверждением статуса нуждающихся в их предоставлении либо с обоснованием необходимости их наличия медицинскими показаниями по состоянию здоровья ребенка.

  • Москва: +7 (499) 110-86-72.
  • Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57.

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

Источник: https://zakonguru.com/semejnoje/posobiya-i-lgoty/materi-odinocke.html

Условия и суммы выплаты пособия матерям-одиночкам 2019

Какие выплаты положены матери-одиночке от государства? Право на жилищные льготы и дополнительный отпуск

В соответствии с Законом Украины «О государственной помощи семьям с детьми» право на финансовую помощь на детей одиноким матерям в 2019 году имеют:

  • одинокие матери (не состоящие в браке), одинокие усыновители, если в свидетельстве о рождении ребенка или документе о рождении (усыновлении), выданном компетентными органами иностранного государства, при условии его легализации в установленном законодательством порядке, отсутствует запись об отце (матери) или запись об отце (матери) произведена по указанию матери (отца, усыновителя) ребенка
  • мать (отец) детей в случае смерти второго родителя (при условии неполучения пенсии по потери кормильца или социальной пенсии)

Какие условия назначения денежной помощи одиноким матерям?

Социальное пособие матери-одиночки назначается при наличии выписки из ЗАГСа с указанием основания внесения сведений об отце ребенка в соответствии с абзацем первым части первой статьи 135 Семейного кодекса Украины или при наличии свидетельства о рождении, выданного компетентным органом иностранного государства, в котором отсутствуют сведения об отце.

Имеет ли право женщина, не состоящая браке, на государственную помощь на детей как одинокая мать?

Женщины, имеющие детей от мужчины, с которым они не состояли и не состоят в зарегистрированном браке, но с которым ведут совместное хозяйство, вместе проживают и воспитывают детей, не имеют права на получение финансовой помощи, установленной на ребенка одиноким матерям.

Сохраняется ли за одинокой матерью (отцом) право на получение пособия при вступлении в брак?

Если одинокая мать, одинокий отец, усыновитель, вдова или вдовец зарегистрировали брак, за ними сохраняется право на получение государственной денежной помощи на детей, родившихся или усыновленных до брака, при условии, что дети не были усыновлены мужем (женой).

Выплачивается ли материальная помощь матерям-одиночкам на детей, находящихся на полном государственном обеспечении?

В случае пребывания ребенка на полном государственном содержании одинокая мать теряет право на получение пособия.

При этом, если ребенок, находящийся на государственном содержании в интернате во время летних каникул находится дома, мать-одиночка может рассчитывать на денежные выплаты за полные месяцы пребывания ребенка дома.

Основанием для этого является справка учебного заведения о том, что ребенок в это время не находился на полном госсодержании.

Куда обращаться за назначением пособия матерям одиночкам?

Процедура оформления соцпомощи одиноким матерям осуществляется органами труда и социальной защиты населения по месту жительства. Для получения пособия по месту фактического проживания необходимо предоставить справку о неполучении указанной помощи по месту регистрации.

Какие документы необходимы для оформления денежного пособия матерям одиночкам в 2019 году?

  • заявление о назначении пособия
  • копия свидетельства о рождении ребенка
  • справка о доходах на каждого члена семьи
  • копия решения об усыновлении (только для усыновителей)
  • справка о проживании ребенка с матерью (справка о составе семьи)
  • копия свидетельства о смерти второго родителя и справка о неполучении на детей пенсии по потери кормильца и социальной пенсии (для вдовцов)
  • декларация о доходах и имущественном состоянии лиц, обратившихся за назначением пособия (заполняется на основании справок о доходах каждого члена семьи за 6 месяцев)
  • выписка из Государственного реестра актов гражданского состояния граждан о государственной регистрации рождения ребенка, с указанием основания внесения сведений об отце ребенка в соответствии с абзацем 1 части 1 статьи 135 Семейного кодекса
  • документ о рождении ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, в котором отсутствуют сведения об отце, при условии его легализации в установленном законодательством порядке (для детей, рожденных за пределами Украины)

Обратите внимание, что с 30.11.2016 года для назначения госпомощи на детей одиноких родителей справка о составе семьи не требуется. Вместо нее в УТиСЗН подается справка о регистрации места проживания матери и ребенка.

Как женщине, родившей ребенка за границей, подтвердить статус одинокой матери?

Если женщина, родившая ребенка за пределами Украины не может подать документ, подтверждающий тот факт, что она является одинокой матерью, решение о назначении ей пособия на ребенка принимается органом социальной защиты населения на основании заключения о начальной оценке потребностей ребенка и семьи, предоставленного центром социальных служб для семьи, детей и молодежи с указанием информации о факте проживания ребенка с матерью, и свидетельства о рождении, легализованного в Украине.

Как долго выплачивается пособие матерям-одиночкам?

Финансовая помощь на детей одиноким матерям назначается с месяца подачи полного комплекта документов и выплачивается в установленном государством размере ежемесячно до достижения ребенком 18 лет.

В случае обучения детей на дневной форме в общеобразовательных, профессионально-технических и высших учебных заведениях I — IV уровня аккредитации, выплаты продлеваются до окончания учебного заведения, но не дольше чем до достижения ребенком 23 лет.

Внимание! Срок выплаты денежной помощи для одиноких родителей составляет шесть календарных месяцев, поэтому, чтобы не потерять деньги, каждые полгода пособие надо переоформлять.

В каких случаях прекращается выплата денег одиноким матерям?

  • временное трудоустройство ребенка
  • смерть получателя помощи или ребенка
  • лишение одинокой матери родительских прав
  • лишение получателя помощи свободы по приговору суда
  • вступление ребенка в брак до достижения им 18-летнего возраста
  • отобрание ребенка без лишения матери (отца) родительских прав
  • временное устройство ребенка на полное государственное содержание
  • отмена решения об усыновлении или признание его недействительным
  • предоставление несовершеннолетним детям полной гражданской дееспособности

Какой размер пособия на детей одиноким матерям в 2019 году?

Сумма помощи одиноким матерям рассчитывается исходя из разницы между 100% прожиточного минимума, установленного для ребенка соответствующего возраста и среднемесячного совокупного дохода семьи в расчете на одно лицо за предыдущие шесть месяцев. Таким образом, мать-одиночка в 2019 году может получить максимальную сумму пособия на ребенка в размере:

Пособие назначается на каждого ребенка отдельно. Перерасчет размера социальной помощи матерям-одиночкам при достижении ребенком определенного возраста осуществляется автоматически и не требует дополнительного обращения получателя пособия в орган социальной защиты населения.

Какие льготы предусмотрены в Украине для одиноких матерей?

Социальное обеспечение. Матерям-одиночкам выплачивается денежное пособие на ребенка в соответствии с ЗУ «О государственной помощи семьям с детьми».

Работающим женщинам предоставляются путевки в санатории и дома отдыха бесплатно или на льготных условиях, а также оказывается материальная помощь.

Помимо прочего, женщинам в одиночку воспитывающим детей может быть предоставлена временная государственная помощь.

Гарантии трудового законодательства. Одинокой матери гарантируется прием на работу и запрет на увольнение (ст. 184 Кодекса законов о труде); предоставляется право работать неполный рабочий день (ст. 56 КЗоТ); запрещается привлечения к ночным, сверхурочным работам, работам в выходные дни и направление в командировку (ст. 176 КЗоТ) и т.д.

Отпуск. В соответствии со ст.

19 Закона Украины «Об отпусках» одинокой матери, отцу предоставляется ежегодно дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 10 календарных дней (без учета праздничных и нерабочих дней).

Неиспользованный за предыдущие годы дополнительный отпуск одинокая мать может взять в любое время, или же в случае увольнения он будет компенсирован деньгами. Кроме того, им даются ежегодные отпуска в удобное для них время.

Льготы по налогообложению. Одинокая мать (отец), вдова (вдовец) имеют право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, полученного от одного работодателя в виде заработной платы, на сумму налоговой социальной льготы, равную 150% суммы льготы (в расчете на каждого ребенка в возрасте до 18 лет).

Обеспечение жильем. Исходя из норм ст. 45 Жилищного кодекса матерям-одиночкам, нуждающимся в улучшении жилищных условий, предоставляется первоочередное право на жилые помещения.

Также одинокие матери имеют право на первоочередное получение квартир или усадебных (одноквартирных) жилых домов из жилищного фонда социального назначения (ст.

12 ЗУ «О жилищном фонде социального назначения»).

Обратите внимание, что украинским законодательством одинокий отец (усыновитель) обладает теми же правами и льготами, что и одинокая мама. Порядок получения статуса папы-одиночки и аналогичных льгот — такой же, как и для женщин воспитывающих детей без второго родителя.

Источник: https://www.lawportal.com.ua/pomoshh-odinokaja-mat.html

ТропаЗакона
Добавить комментарий